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我是在美国 TOP10 大学读的本科和研究生,CS 业余。读研的时候幸运地意识了 Justin 导师,上了简历课,研究生毕业后顺利进了亚麻。
历时 2 个多月的刷题和有数拒信后,我终于上岸了。都说当初 BQ 越来越重要了,夸大一点说,BQ 是王道。技术面试局部的一些瑕疵或者有余,能够被准备充分的 BQ 答复补救。
谷歌也从 20 年开始改革面试,强制要求常加面一轮 BQ,可见大厂越来越看重 BQ 了,不过各位同学不要慌,看重 BQ 也意味着 BQ 将成为面试利器,此前就有人靠 BQ 胜利上岸。
在 Justin 老师的职业咨询课程中,我学到了如何扣题答复,从更深层次理解出题人的考查用意。
BQ 虽是开放性问题,但都有套路可循,明天就与大家分享一些对于 BQ 的教训吧。
我碰到两次面试,有一轮就是只问 BQ,间断 40 分钟 BQ 快问快答,人都要疯掉了,说得口干舌燥。这里写一些常见的 BQ 吧,根本属于必考。
1、介绍一个你最喜爱的我的项目?介绍下简历?介绍下本人?
BQ 翻译:有没有看职位要求?说说职位要求要找什么人?你是这样的人么?介绍一个你最合乎这个职位要求的我的项目,最初强调你是 good fit。这才是答复这样一个 BQ 问题的 good solution
2、你最大的毛病 / 失败?
BQ 翻译:你一个无伤大雅的小毛病 / 失败是什么?你从以前的哪个我的项目晓得本人有这个毛病 / 失败?晓得当前学到了什么教训?在前面哪个我的项目中汲取了这个教训,做了什么,获得了什么后果?
3、你最大的长处?
BQ 翻译:我晓得你很牛,你哪个特质最合乎这个职位的要求,并且在最初强调你的某某长处让你是一个 good fit for this position。
4、为什么选咱们公司?
BQ 翻译:公司的 mission 是什么?我的 career goal 和你们公司的 mission 完满符合;职位的要求是什么?我的背景和能力和这个职位的要求完满符合。最初强调你是 good fit。总之,面对这样一个 BQ 问题不要慌了阵脚,如实叙述即可。
5、怎么晓得这个职位的?
BQ 翻译:如实答复就行,我个别都说 career fair 和公司的工程师聊了聊,要害是最初要再反复一遍,据我理解,这个职位是干啥或者须要啥,我以前也在做这个或者有相干的技能,所以 good fit
6、队友 / 共事不干活 / 很难相处 怎么办?
BQ 翻译:你有没有常常和 队友 / 共事 被动沟通?你愿不愿意为了团队,帮 队友 / 共事 分担一些工作?能不能以十分职业的形式解决这个问题?遇到这样的 BQ 问题,肯定要想好了在答复,该如何去解决这种景象。
7、你怎么定义胜利的?
BQ 翻译:个别我都说达到本人制订的指标就算胜利,这样容易说;那就能够了解为你有没有为本人制订指标?你的指标是啥?你当初实现的怎么样?将来在这个公司想怎么倒退本人?(develop tech stack,gain more domain knowledge,see myself in postion of senior engiener in xx years)
8、被安顿了一个很难的工作咋办?
BQ 翻译:你会不会和你的老板沟通?你会不会和你的共事沟通?你会不会提出正当的要求?能不能以十分职业的形式解决这个问题?
9、工作的 due 被提前了咋办?有没有身背数个 deadline 的经验?
BQ 翻译:你是怎么治理你的工夫的?比方日历上设置好我的项目,还有揭示;你会不会依据工作的优先级安顿你的工夫?你会不会为了项目组的整体利益思考(best interest of my team),舍弃一些个人利益?
面对这样的 BQ 问题时,你能够设想个例子,比如说为了毕设,本人的考试就不投入太多工夫;会不会和他人沟通寻找解决方案?如果你是组长,你晓得 due 提前了会不会采取措施?比方立即散会,重新安排这个我的项目前面的工作和工夫节点。
10、为什么你是 xx 业余,却想做 sde/ds/mle?
BQ 翻译:你之前哪段 我的项目 / 实习 经验做了无关 sde/ds/mle 的事件?你产生了什么影响,获得了怎么的后果?你是不是很享受你的产出?(是,所以我想转)
现在,各大厂对于我的项目经验的考查越来越看重,对于 BQ 的考查早已不是亚麻的专利。如果你也想答复好我的项目经验相干问题,看待 BQ 方面的问题也要更加的器重,举荐大家也去听听 Justin 老师主讲的职业咨询课程。全面讲授面试的考查角度、考核规范、筹备办法,BQ 问题等等,能够帮忙大家在面试前为 BQ 做好万全筹备。
我本人的能力只能说个别,我感觉大家的能力怎么着都会比我更好,所以如果遇到 BQ 下面的问题,也请大家放弃自信,自信的人最有魅力!
心愿能够帮忙到大家!
以上时我的集体经验总结,欢送大家探讨分享,最初,祝大家面试顺利!
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