关于android:去了十多家大厂Android面试offer拿到手软总结了这些面试经验堪称offer收割机

本文次要是我最近面试的总结心得与布局。蕴含：面试筹备，简历倡议，投递简历办法，面试问题，面试安顿，面试前的筹备，如何与面试官的交换，如何与面试官沟通，如何答复问题，冀望薪资程度，集体总结等等。

面试之前

我想跟大家说的是跳槽这个货色是好，然而不倡议频繁的跳槽，你跳那么一两次还行，能够帮你晋升本人的价值。

频发跳槽的话，不光会成为面试官胆怯的一个方面，对本人的积淀也是没有帮忙的。同时我不倡议裸辞，这样会存在太多的不定性因素，如果面试工夫拖得太久，这段时间你没有经济支出，然而你还在收入(房租，日常生活开销)。这样会带来有形的压力，同时如果面试受挫，很容易失去信念，甚至狐疑本人的能力。然而到职也有他的益处，因为，有些公司可能我的项目十分急，须要迅速上岗，那么你到职的交接办理也会耽搁一些工夫，那么也会成为面试官思考的一个因素。所以还是要联合本人的状况而定。

面试筹备

1. 面试温习

置信大家在面试前都会进行温习和刷面试题等操作，让本人在面试中可能更好的答复面试官提出的问题，面试的更加顺利拿到 OFFER。

• 面试之前我是用了半个月的工夫进行温习，讲本人之前看过的书籍、做个的一些我的项目、写过的一些博客和一些 java、Android 根底进行温习了一遍。起初我发现只管本人花很久工夫去温习，温习的成绩在面试过程中体现的成果不是很大。因为不论你温习的多好，可能没过几天就遗记之前看的内容了。所以工夫的把控很重要，能够将本人的技术强项知识点进行梳理一下，比方像：framework、性能优化、UI 等等……，将本人的技术强项示意进去给面试官看，其余的面试惯例知识点利用个一两天工夫进行温习牢记就好了，不必等 100% 把握才去面试，因为那是不可能的事。你很难温习得过去，本人感觉把握个 70% 左右就行了，剩下的就在面试中去回顾吧。
• 不要想着齐全不必回顾本人以往学过的货色，也不去筹备。就等着面试遍温习，因为即便你当初了解的熟的不能再熟，也要看，因为你永远想不到本人的记忆力消散的有多快，有多可怕。同时当你面试的时候，你就会发现，你基本没有工夫去温习。即便你想在地铁上看一下也是不太可能的，因为你会忙着别的或是太累或是导航去下一个地点。而没有工夫去温习。

2. 简历制作

简历是咱们面试前给 HR 和面试官的第一印象分，因为你的简历好与差决定了你是否有面试机会。简历能够说就是你的名片。

同时制作简历也是一种学识，一份好的简历往往让人眼前一亮。所以你在简历中要突出重点。

• 技术专长
  假如你对我的项目底层技术比拟理解，就能够把本人理解的够深的技术写在下面，比方：Java 序列化、泛型与反射、JDK 高级动静代理、Java 高级并发原理等，如果你是音视频技术不便是你的强项，也能够写在下面。尽量不要有精通这个词语呈现，除非你是真的“精通”。否则就是给本人挖坑。不要写一些太过常见的技能，这样很难体现出你的劣势，技能专长有个 10-12 个左右就能够了。简历只有表白出你的特点，简单明了比拟好。其余的大家本人琢磨下就能够了。
• 我的项目介绍
  如果你是实习，那么你就写在学校中做过的一些好的我的项目。如果你是退职就要有肯定公司我的项目。填写我的项目介绍的个数管制在 2 - 3 个即可。如果你有其余的我的项目教训也可写在下面，比方前端、后端等等，那么这会是加分项。总之我的项目介绍不要太啰嗦就行了，重点突出你的强项和有设计到的技术，次要性能的实现，写出你在我的项目中做了那些局部内容。（这部分要形容好，面试很有可能会从中来提出问题，比方开发中遇到的问题、难点、优化、合作、调优等等）
• 其余技能
  如果英语有等级做好也写上去，还有本人发的一些博客、GitHub 等也要填写一下。

简历制作总结：至于其余的对大家应该没有难度。同时适当的包装无可非议，求职者想找个好工作，面试官想找个好员工。对方就像相亲一样。肯定会把你的底摸个分明的。如果相亲的时候的没问题，等孩子都有了那就晚啦。哈哈，我就是这个意思。包装的目标是为了减少 HR 的通过率。这样才会有面试机会，对咱们这种渣渣来说，面试机会比面试通过与否更重要。因为面试邀请都没有，你筹备有个 P 用。

• 集体筹备
  如果你是在大城市，肯定要把手机充好电(带着充电宝)，因为去哪里都要导航，还有就是提前就多买点吃的，因为你可能为了干面试一天都吃不上饭(深有体会)。带好简历和纸笔。

• 面试安顿
  如果面试邀请比拟多的话，肯定要用 Excel 做好表格，而后尽量把雷同地点的安顿在一起(尽管给你面试邀请的时候，会规定工夫，然而你打电话沟通改工夫件，个别都会批准的，大家都了解)。这样你就能够不必来回跑，能够一天面 3 - 4 个。还能节省时间和膂力。我把我的表格拿进去，你们能够做个参考：

  大家能够依据本人的状况本人创立，安顿和查看都很不便。

• 面试排期
  面试多的话，不要一天排超过 4 个，2- 3 个最好，有时候可能会赶不上，同时会给人家造成不好的印象，同时对本人太多操劳(面试比工作累多了)。

面试过程

这一节次要是记录我的一个面试过程，感兴趣的能够持续往下看，不感兴趣的能够间接跳过，不强求。

百度

• 这里次要负责的业务是手机百度开发，总共面试了三次。
• 一面内容：

1. java 援用，以及援用队列，以及应用场景;
2. 拆装箱
3. LeakCanary
4. map
5. 线上性能监控
6. SharedPrefrence 遇到的问题
7. 手写算法

• 二面内容：

1. Handler
2. 过程间通信
3. 序列化
4. 动画，
5. native 解体捕捉原理
6. 联合我的项目发问
7. Recyclerview 的点击事件原理
8. 启动一个空的 apk，回启动几个线程
9. 手写算法

• 三面内容：

1. 跳槽起因
2. 原来公司规模
3. 预期薪资
4. 集体劣势

• 集体体验心得：

1. 简历上写的肯定要理解，并且晓得原理
2. 多相熟我的项目，找出一些能聊得性能点
3. 解体捕捉，以及解决(java ,native)
4. 优化须要晓得(大厂都会问)
5. 理解由点到面，须要把常识连贯起来

中软国内

• 岗位业务光荣手机内置 APP- 次要负责推送，一共两面
• 一面: 问的我的项目中哪些用到了 hook 技术，是怎么实现的，Okhttp 底层原理，点击利用图标的启动流程，hashmap 在 java7 和 java8 的区别，为什么要引入红黑树
• 二面：我的项目是怎么搭建的，用到了哪些技术点，arouter 用到了什么技术点，是用来解决什么问题，socket 底层原理，是如何率领团队的，一个性能是如何从剖析需要到落地的

集体体验心得：尽量围绕简历上的点来刷面试题，不肯定都要钻研透彻，被问到本人不熟的点，能够尽量尝试着往本人相熟点带，例如之前我被问到 pms 是怎么治理 package 信息的，我就说目前我对 pms 理解不深，次要也是钻研了 ams，而后就把本人理解的说一下就好了。

京东到家（总共三面）

• 一面：线程，过程，音讯，通信，handler，okhttp
• 二面：事件散发，java 一些根底，算法
• 三面：聊我的项目

体验：除了技术，沟通，理解能力要好

阿里巴巴

• 面试的岗位是音视频开发，总共是 3 轮技术面 + 1 轮 HR 面。
• 一面内容：

1. MediaCodec 连环炮：MediaCodec 报错，只有错误码，没有任何其它信息，如何解决？应用 MediaCodec 遇到了哪些问题? 同步应用和异步应用有什么区别？
2. 如何计算音频帧，一帧音频帧有多大
3. YUV 基础知识，相比于 RGB 缩小了多少空间，YUV 各个重量都是 0 理论渲染进去是什么色彩的，NV21 和 NV12 有什么区别
4. MP4 是如何存储音视频文件的，它是什么构造
5. OpenSL 相干的问题，如何应用。能够干什么不能够干什么
6. 联合我的项目问题

• 二面内容：

1. SurfaceView 和 TextureView 区别
2. OpenGL ES 相干问题，MVP 矩阵左乘和右乘有什么区别，什么是内部纹理，为什么叫内部
3. OpenGL 如何渲染一个 View
4. VBO 是用来干嘛的解决什么问题
5. 联合我的项目问问题

• 三面内容：

1. 我的项目是什么架构，如何设计的，为什么这么设计
2. 算法题：字符串反转
3. 平时如何学习的

集体感触：音视频开发感觉 OpenGL ES 问的比拟多，这方面多看看 LearnOpenGL 这个网站的教程，多加领会。

其实还有几家小型公司的面试，我就不在此一一的阐明了，因为文章篇幅长度无限，所以就筛选了几个本人感觉面的还不错的公司进行跟大家分享。庆幸的是等到了本人想要的 阿里 OFFER。

面试通用问题答复技巧

自我介绍

这个时候往往是面试官看你简历内容的时候，然而咱们的介绍也要简单明了，能够从这几个方面：

• 个人信息：简略的个人信息介绍(名字，年龄等)，大学，毕业工夫
• 公司介绍：上家工作次要方向，日常做什么工作，你承当什么角色等
• 集体特色：比方你课余时间喜爱看书，写博客等介绍

集体职业规划
那我来说，我会在当前的 1 - 3 年学好 java 根底，数据结构与算法，被动去理解后盾开发，同时在公司业务方面的 Android 方向深刻，保持看书写博客，再学一门语言等

向面试官发问

• 对这次面试做个总结和对我评估(其实就看也看出是否有动向)
• 依据面试，您感觉我的能力是否可能胜任贵公司的工作
• 您感觉我哪方面常识须要深刻学习或者我的有余在那些方面，今后我该留神什么
  这些问题不仅能帮忙你，还能对这次面试做到成竹在胸。

集体总结

其实面试也是个学习过程，之前没有好好了解，在这些面试之后平时不留神，须要学习的方面就显露出来了，这样也能晓得本人的有余；也能帮忙本人当前的职业规划的学习方向。

今后打算

筹备好好工作，静下心来，好好积淀本人，多总结开发的问题，晋升本人集体能力，尽管 Android 当初不那么景气，然而既然决定做 Android 那就好好去学习，去深耕技术。

面试后整顿了一些 Android 面试中比拟常见的知识点和 Android 相干技术点的学习文档，内容涵盖：Java 根底，Android 根底，UI 控件篇，网络通信篇，架构设计篇，性能优化篇，源码流程篇，新技术篇，大厂面经等等 … 品质十分高！大家须要进行参考学习的话能够点击这里查看全部内容

第一章 Java 根底

• 动态外部类和非动态外部类的比拟
• 多态的了解与利用
• java 办法的多态性了解
• java 中接口和继承的区别
• 线程池的益处，详解，单例（相对好记）
• 线程池的长处及其原理
• 线程池的长处（重点）
• 为什么不举荐通过 Executors 间接创立线程池
• 不怕难之 BlockingQueue 及其实现
• 深刻了解 ReentrantLock 与 Condition
• Java 多线程：线程间通信之 Lock
• Synchronized 关键字原理
• ReentrantLock 原理
• HashMap 中的 Hash 抵触解决和扩容机制
• JVM 常见面试题
• JVM 内存构造

第二章 Android 根底

• Activity 知识点(必问)
• Fragment 知识点
• Service 知识点
• Intent 知识点

第三章 UI 控件篇

• 屏幕适配
• 次要控件优化
• 事件散发与嵌套滚动

第四章 网络通信篇

• 网络协议

第五章 架构设计篇

• MVP 架构设计
• 组件化架构

第六章 性能优化篇

• 启动优化
• 内存优化
• 绘制优化
• 安装包优化

第七章 源码流程篇

• 开源库源码剖析
• Glide 源码剖析
• Android 面试题：Glide
• day 20 面试题：Glide 面试题
• 聊一聊对于 Glide 在面试中的那些事
• 面试官：简历上如果写 Glide，请留神以下几点…
• Glide OOM 问题解决办法汇总
• OkHttp 源码剖析
• Okhttp 连接池复用机制
• Okhttp 流程和优化的实现
• 一篇让你受用的 okhttp 剖析
• OkHttp 面试之–OkHttp 的整个异步申请流
• OkHttp 面试之–HttpEngine 中的 sendRequest 办法详解
• OkHttp 解析大总结
• Okhttp 工作队列工作原理
• Android 高频面试专题 – 架构篇（二）okhttp 面试必知必会
• Android 网络优化，应用 HTTPDNS 优化 DNS，从原理到 OkHttp 集成
• Retrofit 源码剖析
• RxJava 源码剖析
• RxJava 原理与源码剖析

第八章 新技术篇

• 实战问题篇

第九章 面试篇

• 开源文档
• 面试题合集

最初还有耗时一年多整顿的一系列 Android 学习资源：Android 源码解析、Android 第三方库源码笔记、Android 进阶架构师七大专题学习、历年 BAT 面试题解析包、Android 大佬学习笔记 等等，这些内容均收费分享给大家，须要的小伙伴点击这里收费支付。