关于2022-年度总结:年终总结求职面试一定要扬长避短

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时光荏苒,这周日就是除夕了,我也把年终总结提上了日程。

前言

往年的年终总结我打算多写几篇,每篇瞄准一个方向,写一些对大家有帮忙、有启发的内容。

初步的想法会整顿三篇:

  1. 第一篇分享求职面试的教训
  2. 第二篇分享接私活的教训
  3. 第三篇分享一下在北京买房的教训,作为过来人和你唠唠要不要在一线城市买房。

整顿这三篇的起因很简略:这是最近读者私信我最多的问题,大家还有什么想聊的,欢送留言评论。

求职面试

上面开始唠唠这期的重点:求职面试。

往年没有被优化的同学请在评论区扣个:苟住!

往年被优化的敌人请在评论区扣个:爱过!

咱们看看比例。

我最近帮不少读者敌人做了简历优化,期间我也学到了很多, 我也不止一次感触到寒气,不止一次扼腕叹息。

这篇文章我就趁热打铁,把昨天帮一位 8 年后端老兵做简历优化的过程分享进去,抛砖引玉,心愿对大家有启发:(PS:能排汇借鉴他人教训的人,都是聪明人)

先说论断

最大的感触就是: 肯定要取长补短,把本人过往的经验转化为本人的劣势,不要削足适履,放弃本人的教训劣势,去做须要从头开始的事件。

这位敌人下周约面试的公司,任职要求的第二条是:“开发过 Kubernates 相干利用”。

然而这位敌人并没有相干教训,不具备这方面的竞争劣势。

他的专业技能还是比拟过硬的,曾经有 8 年工作教训。

最近 4 年的工作经验都和区块链无关,这才是他的竞争劣势和善于的畛域。

我认为区块链和 web3 是目前为数不多还能进热钱的畛域。所以我强烈建议他持续在这个畛域深耕细作,而不是放弃这些劣势教训,去从新开始。大家怎么看,欢送评论区留言~

他最近 4 年始终在做区块链的业务,而且曾经成长为了我的项目负责人。

我倡议他在找工作的时候不要慌,尤其是环境不好的状况下更应该这样:联合本人的过往经验抉择适宜本人的岗位,肯定不要削足适履,这样才有竞争力。

联合本人的状况,因为每个人过往的经验不同,所以抉择也不同,没有标准答案:

最近和我沟通的也有不少运维学 Go 的敌人,如果他们去面试 K8S 插件开发的岗位还是有肯定劣势的,毕竟这些运维敌人根本都搞过 docker+k8s+ 云原生。

上面我也分享一下这位读者简历中的问题,心愿对大家有启发:

简历的问题

整体来说简历做的不错,还有些细节能够优化:

  1. 简历中有这么句话:“主导或参加公司我的项目的架构设计”,这段话要优化:去掉“或参加”。 肯定要关注这些小细节,不要感觉本人技术厉害,简历能够随随便便,这种想法很可怕。
  2. 另外,倡议依据动向公司有针对性的优化简历,而不是都用同一份简历:

尤其是在以后待业环境很严厉的状况下,更要珍惜每次面试机会

肯定要针对动向公司,有针对性的优化本人的简历,让面试官和 HR 感觉你过往的经验和他们的招聘需要很匹配,这样面试的成功率就大很多了。

  1. 他的简历中工作经验和我的项目经验是反复的,所以我倡议他把工作经验去掉,只写我的项目经验,同时把我的项目经验再丰盛一下。
  2. 我的项目经验再丰盛一下,除了写工作内容,也把在我的项目中获得的问题和用到的技术难点,核心技术点列出来。

不晓得怎么写简历的敌人们能够私信我,我能够贡献一下我的简历,抱团取暖,互帮互助。

简历这种货色毕竟波及个人隐私,我还是不间接公开了,有须要的能够在掘金私信我。

求职倡议

因为这位读者有丰盛的区块链 web3 的教训,所以我倡议他肯定要施展过往的教训劣势,取长补短,把本人的长板做的更长。

我倡议他除了在拉钩,直聘这种平台投递简历。

也能够尝试一下「电鸭社区」这类近程办公的平台,电鸭社区中有很多区块链、web3 相干的工作,他最近 4 年始终在做这类工作,投递一些近程办公的工作,还是很有劣势的。

更次要的,他的工作地点是福州,不是北上广深这种一线城市,区块链的岗位并不多,所以更能够思考近程办公了。

(ps:为了防止打广告的嫌疑,我没有放社区的外链,大家感兴趣还是本人去百度搜寻吧,这类平台其实不少,抛砖引玉,大家能够自行开掘。)

留神:咱们在做近程工作时肯定要进步本人的分别能力,如果遇到赌博这类违规的业务,肯定要及时远离,不要犹豫纠结。

不要做丢西瓜捡芝麻的傻事,可能涉嫌守法违规的工作是千万不能碰的,有些近程工作就是打着高薪的幌子做这类事件,肯定要进步分别能力,遇到这种坑人的状况,第一工夫举报。

沟通技巧

咱们也沟通了如下两个问题,置信面试官肯定会问:

  1. 到职起因?

    • 他说实在起因是:“薪资不称心,倒退遇到了瓶颈。”
    • 我认为还不如联合当初待业环境的特点说公司倒退遇到困难,被优化,本人还是很稳固的一个人,如果不是公司起因本人是不会到职的。 这类问题肯定想分明之后再答复,面试官须要咱们真挚而高情商的答复,不要在这类问题上摔跟头。
  2. 本人的职业规划?区块链?web3?传统互联网业务?

    • 他本人的思考是:“对行业要求不高,冀望尽快找到稳固的工作”
    • 我给他的倡议是: 如果去面试区块链 web3 的岗位时,咬准了,就做区块链或者 web3! 如果去面试传统互联网岗位,除非能给你一个无奈回绝的薪资。

筹备面试

  • 八股文 + 我的项目教训交融到一起,八股文不要死记硬背,这样不仅成果不好,而且对咱们也没有太大帮忙。当咱们无意识的把八股文和过往的教训联合起来,对咱们的帮忙会很大。
  • 肯定要刷算法题,强制本人多刷, 数据结构和算法是程序员的命根子,没了命根子也就没有了尊严。
  • 我的项目教训肯定要再丰盛一下,具体能够参考我的简历,把工作业绩强化一下。

其余问题

碰到面试官发问不懂的问题怎么办?

这个问题置信也是很多小伙伴关怀的,我感觉要点是这些:

  1. 首先不要不懂装懂,更不要间接说我不会。
  2. 而后咱们能够依据提的问题联合本人过往的教训,尝试提出解决问题的思路
  3. 被动的和面试官去沟通,碰到本人不了解的问题,能够再和面试官确定一下
  4. 最初咱们也问下面试官的解题思路。

总结

好了,看到这里置信对你的启发曾经很大了。

我和这位读者兄弟花了 1 小时做了具体沟通,期间他还被动要求录屏,不便沟通完结后复盘,是一位十分优良的老哥。真切的感触到否就业和绝对能力关系不大~

往年没有被优化的敌人们,千万苟住,不要贸然到职。

本文参加了 SegmentFault 思否年度征文「一名技术人的 2022」,欢送正在浏览的你也退出。

正文完
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