一、在中国，你千万不要因为学习技术就可以换来稳定的生活和高的薪水待遇，你更不要认为那些从事市场、运营的人，没有前途。不清楚你是不是知道，咱们中国有相当大的一部分软件公司，他们的软件开发团队都小的可怜，甚至只有 1 - 3 个人，连一个项目小组都算不上，而这样的团队却要承担一个软件公司所有的软件开发任务，在软件上线和开发的关键阶段需要团队的成员没日没夜的加班，还需要为测试出的 BUG 和不能按时提交的软件模块功能而心怀忐忑。
更可怕的是，会让你接触的人际关系非常单一，除了有限的技术人员之外你几乎见不到做其他行业工作和职位的人，你的朋友圈子小且单一，也许你拿到了所谓的白领的工资，但你却从此失去享受生活的自由，如果你想做技术人员尤其是开发人员，我想你很快就会理解，你多么想在一个地方长期待一段时间，认识一些朋友，多一些生活时间的愿望。
比之于我们的生活和人际关系及工作，那些从事售前和市场开发的朋友，却有比我们多的多的工作之外的时间，甚至他们工作的时间有的时候是和生活的时间是可以兼顾的，他们可以通过市场开发，认识各个行业的人士，可以认识各种各样的朋友，他们比我们坦率说更有发财和发展的机会，只要他们跟我们一样勤奋。(有一种勤奋的普通人，如果给他换个地方，他马上会成为一个勤奋且出众的人。)
二、在学习技术的时候千万不要认为如果做到技术最强，就可以成为 100% 受尊重的人。有一次一个人在面试项目经理的时候说了这么一段话：我只用最听话的人，按照我的要求做只要是听话就要，如果不听话不管他技术再好也不要。随后这个人得到了试用机会，如果没意外的话，他一定会是下一个项目经理的继任者。
朋友们你知道吗? 不管你技术有多强，你也不可能自由的腾出时间象别人那样研究一下 LINUX 源码，甚至写一个 LINUX 样的杰作来表现你的才能。需要做的就是按照要求写代码，写代码的含义就是都规定好，你按照规定写，你很快就会发现你昨天写的代码，跟今天写的代码有很多类似。
如果你幸运的能够听到市场人员的谈话，或是领导们的谈话，你会隐约觉得他们都在把技术人员当作编码的机器来看，你的价值并没有你想象的那么重要。而在你所在的团队内部，你可能正在为一个技术问题的讨论再跟同事搞内耗，因为他不服你，你也不服他，你们都认为自己的对，其实你们两个都对，而争论的目的就是为了在关键场合证明一下自己比对方技术好，比对方强。(在一个项目开发中，没有人愿意长期听别人的，总想换个位置领导别人。)
三、你更不要认为，如果我技术够好，我就自己创业，自己有创业的资本，因为自己是搞技术的。如果你那样认为，真的是大错特错了，你可以做个调查在非技术人群中，没有几个人知道 C# 与 JAVA 的，更谈不上来欣赏你的技术是好还是不好。一句话，技术仅仅是一个工具，善于运用这个工具为别人干活的人，却往往不太擅长用这个工具来为自己创业，因为这是两个概念，训练的技能也是完全不同的。
创业最开始的时候，你的人际关系，你处理人际关系的能力，你对社会潜规则的认识，还有你明白不明白别人的心，你会不会说让人喜欢的话，还有你对自己所提供的服务的策划和推销等等，也许有一万，一百万个值得我们重视的问题，但你会发现技术却很少有可能包含在这一万或一百万之内，如果你创业到了一个快成功的阶段，你会这样告诉自己：我干吗要亲自做技术，我聘一个人不就行了，这时候你才真正会理解技术的作用，和你以前做技术人员的作用。
四、小结：“千万不要一辈子靠技术生存”，这是一句比较现实的话。很多人觉得自己现在 20 多岁，月入 2~3W 或者更多了，很 OK 呀。
理解这句话的前提是，你不满足于现在的收入（如果是工作年限比较短的，你可以看看这个行业做的比较好的人的收入，你能否满足），对自己的未来或者行业有感到担忧，那么你才能很好的理解这句话。
这也是为什么能理解这句话的人，大多是到了 35 岁左右的。
诚然，对于一个工作 7、8 年或者不到的程序员，这个阶段技术是必须的，要深、要有一个今天被开，我可以保证明天找到工作的技术能力；
如果你足够幸运，能有在某一个领域做到专家级的、后面的小辈无法替代你，那 ” 千万不要一辈子靠技术生存 ” 这句话当然也就不适合你了，大牛，请受吾一拜。但是，对于大多数人，都无法做到在一个领域无可替代（机遇与天赋），那么就要想办法保证在上了年纪、上有老下有下的时候不被公司裁掉、收入不减、生活质量不降。
如果在这个阶段你还在研究这个功能怎么实现、这个算法是多么的精妙，我觉得你不是太单纯，就是在借技术之名在逃避现实。扪心自问一下，你所做的事情有多少是你能做，别人不能做的，有多少技术含量自己心里应该也有点数。所以，技术只是现阶段谋生的一项技能。
每个人的技术都是有天花板的，你的技术到了天花板的时候，你的收入能够满足你，这个是需要考虑的。当然，你家里有矿或者北京二环内有几套房，那你完全可以把技术当爱好。
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