六月筹备跳槽,先后面试了各大小公司,拿了一些offer,有阿里,滴滴,快手,达达,得物等公司。面试的公司大部分都能过,所以这里给大家分享下本人的教训,也给本人做个归档,心愿能给正在筹备跳槽,找工作的敌人一点帮忙,这里次要分享下阿里面试的经验!


阿里一面
自我介绍,聊我的项目, 这边挺惯例的,从我的项目动手。
解析Excel为什么用POI ? POI存在的问题?
还晓得哪些解析Excel的工具吗?
你们我的项目中用过MQ,平时都用MQ来做什么?
你解决过MQ得幂等问题,过后是怎么做的?
MQ的可靠性怎么保障?
redis你们都用来做什么?
redis的长久化机制?
怎么样保障redis的高可用?
HashMap和ConcurrentHashMap的区别?
ConcurrentHashMap不同版本的差别?
用过多线程吗?
多线程的几种实现形式。
做过微服务开发吗?
说一说对重构的认识
有什么问题要问我的吗?
工夫不长,大略二十分钟,面试官人不错。一面后果通过。

阿里二面
过了一个星期,因为当地有阿里的子公司,就去了子公司的会议室进行视频面试。

二面看上去是个组长的人,年纪并不轻。同样的自我介绍开始,而后聊来深圳倒退的志愿,集体的状况,而后问了一下做的我的项目,就开始问问题了。
我的项目中解决了哪些格局的数据类型?
数据传输过程用的什么加密?
对称加密和非对称加密的区别?
http和https的区别?
为什么https应用混合加密的形式?
说一说JVM调优的思路及你是怎么样调优的。
JVM常见的算法。
抽象类和接口的区别和利用场景? ( 挺陈腐的,第- -)次碰到 )
平时有没有用到什么设计模式?
看过什么源码没有?
什么是SpringAOP?
AOP实现的原理。
sql优化的思路。
索弓|实现原理。
有时候索引生效,为什么?
问了我冀望薪资,原本说月薪了,前面他说他们那里是按年薪算的。而后让我等一下 ,他去找部长去概去了二十分钟。
二面后果:通过。

阿里三面
自我介绍,而后开始聊我的项目。
数据采集的时候有没有对数据进行校验?
有没有做加密解决?
对称加密和非对称加密的区别?
如何保证数据不失落呢? ( 对账)
你们我的项目中redis用来干什么了?
redis罕用的数据类型?
redis长久化机制?
分布式锁的实现?
场景题:一个SQL的TOP N问题
JVM参数调优及JVM内存构造。
常见的垃圾回收算法。
dubbo整个调用过程。
SpringMVC、Spring和SpringBoot的区别 ?
线程池实现原理。
sql优化的思路。
索弓|实现原理。
聚簇索引和非聚簇索引的区别。
你有什么要问我的吗? ( 你是部长?他说不是,部长受权面试。)
阿里四面
过了一个星期,收到电话面试,各位认为是HR面,错了,这个叫业务经理面。HR说这个一 般都能过。

自我介绍,说一个你最相熟的我的项目, 你在其中承当什么样的角色,开发过程中碰到最大的难题是什么?
聊一聊SOA和微服务。
大学挂过科没有。
哪迷信得最好。
大略总共聊了15分钟左右。
四面后果:通过。

阿里五面
又过了一个星期。才到HR面,是当地子公司视频面试。

自我介绍,我的项目类型。
为什么思考到深圳倒退?
为什么抉择安全银行?
当初在面试哪些公司?
如何布局本人的生存?
冀望薪资。
如何疾速搞定Java面试,总体上做好以下三点即可:
简历筹备
核心技术及面试题
面试技巧
简历筹备
首先你要筹备的是简历。简历很重要,这是他人理解你的第一个中央,所以简历要好好写。

自我简介:用最简略的话来阐明本人的状况,不超过200字。比方:10+年的软件开发教训(阐明你的主业),4+年的团队leader教训(阐明你的领导力),善于高可用高性能的分布式架构(阐明你的业余和专攻),多年互联网和金融行业背景(阐明你的行业背景),任职于XXX公司的XX职位(阐明你的职业),负责XXX平台或零碎(阐明你的业务场景)....
集体技能:让对方理解你把握的技术和相熟的畛域。如JVM、并发编程、Redis、 Spring源码、分布式系统架构、高性能调优等
教训和软技能:带过多少人的团队、有多少年的项目管理教训、学习能力如何、执行力怎么样、设计过什么样的零碎。(不要太多,几句话就好)
工作经验:不要列一大堆我的项目,挑重要的,次要突出我的项目的难度(技术点)、规模(用户量、并发量、吞吐量)、挑战(高可用、技术瓶颈及冲破)、职责(我的项目经验/外围开发)等。
核心技术及面试题
核心技术

面试常考的外围知识点包含以下点:

根底类:并发编程、JVM、网络与IO、sql优化、数据结构与算法
开源框架:Spring源码、Mybiats源码
高性能架构技术:Redis、MQ、Kafka、zookeeper、ES、docker
分布式与微服务:Dubbo、SpringBoot、SpringCloud、SpringCloud Alibaba
疾速学习线路举荐1:并发编程+JVM(1个月)、Spring源码(1个月)、Redis+MQ+SpringBoot和SpringCloud(1个月)
疾速学习线路举荐2:并发编程+JVM+IO+Sql(2个月)、Spring源码(1个月)、Redis+MQ+zookeeper+SpringBoot+SpringCloud(2个月)
数据结构与算法举荐面试前去leetcode上刷题
后端面试问题解析整顿
【Java疾速面试指南目录】Java根底、异样、汇合、并发编程、JVM、Spring全家桶、MyBatis、Redis、数据库、中间件MQ、Dubbo、Linux、Tomcat、ZooKeeper、Netty等等。蕴含了作为一个Java工程师在面试中须要用到或者可能用到的绝大部分常识!有须要的小伙伴增加小助理vx:bjmsb0606006 即可获取收费下载方式!

Java根底

Java汇合容器


Java异样

Error和Exception区别是什么?
运行时异样和—般异样(受检异样)区别是什么?
JVM是如何解决异样的?
throw和throws的区别是什么?
final、finally、finalize有什么区别?
NoClassDefFoundError和ClassNotFoundException区别?
try-catch-finally中哪个局部能够省略?
try-catch-finally中,如果catch中return了,finally 还会执行吗?
...

并发编程

并发根底
并发实践
并发关键字
并发容器
线程池

面试中的技巧

答不进去怎么办?

面试中有一些问题很难,然而不要放弃,要一直尝试。很多时候,面试官并不期待你能在很短的时候内解出一道难题,他只是想看一下你遇到难题时的态度和思维形式。如果你能证实给面试官看,你解决问题的方向和办法是正确的,就算是没有找到答案,也是很不错的。

尖利问题

几个常见的比拟尖利的问题:

1、你为什么要来到当初的公司?

这种问题个别都是来问你的到职动机的,招聘方有理由置信,你是怎么来到前东家的,就会怎么来到我。如果你开始埋怨你当初的公司了,很可能会引出很多问题把你问到最初都抬不起头来。当然,你也能够说前公司的问题,比方︰本人主导的我的项目被公司废除了、公司转型了、公司业绩下滑了、在现有的公司没有成长空间了......这些都是能够说的。

2、说一下你的毛病?

这个问题也是很难很难答复的。

其实任何性情的人都有问题,比方,对我来说,我个是比拟焦急的人,急性子,而且是个做事的人。所以,我最大的问题就是在推动一些事的时候,会疏忽他人的感触。当压力变大的时候,我甚至会说出一些他人难以承受的话(俗话说的情商为零)。

但这个不是最佳办法,毛病肯定要附带侧面成果。比方,我对事件的要求太高了,跟我在一起工作人的压力太大。我太外向了,所以他人和我沟通起来有点吃力。我太过关怀团队了,所以,有时候会疏忽了我的项目老本和工夫进度…....

最初还要补一句,我晓得我的毛病,我也在致力改过,我正在通过什么样的形式改过。这十分要害,因为这基本上是面试官最喜爱看到的答案了,就是你不仅能正视本人的毛病,而且还能一直地改过。

3、说一下你的长处?

这个问题是比拟坑的,你的长处是须要用证据来阐明的。

很多人的通用答复是,我的长处就是学习能力强,因为我把握的技术面很广,而且,我什么样的技术都学,比方最新的Cloud Alibaba技术。还要答复这个问题的时候,肯定要反衬出你的价值观,HR就是想理解你的价值观。比方,我比拟虚浮,我想把技术始终做到老。再比方,我有韧性,我受过哪些挫折、失败、不公、无奈和无助,我没有当逃兵.......

4、你为什么换工作换得这么勤?

很多公司的HR都会对应聘者频繁换工作持比拟负面的评估。频繁换工作在职业生涯中真不是一件坏事,因为用人方会感觉要么是你太不虚浮了,要么是你太不行了。所以,工作不要换得太频繁。然而如果换得太频繁了,我给你一个倡议,在简历外面写上到职起因。

有须要的小伙伴,点赞加珍藏,关注我之后增加小助理vx:bjmsb0606006 即可获取收费下载方式