前言

职业规划的重要性

人生的长跑中，跑得最远的人，可能不是跑得最快的人，而是规划了最佳行程的人

缘由

我经常和众多程序员探讨工作和生活中遇到的问题

聊的多了，我就发现了一个现象：大部分程序员第一份工作时长不会超过三年。

如果在一些规模不大、管理不善的公司,人员流动性过大,我们都会觉得很正常；

不过，对于一些工作生活平衡很好、管理成熟的公司,三年对程序员也是一道坎。

换句话说,在一个让人满意的环境中,程序员第一份工作做的时候,就会想着跳槽了

困惑

为什么会这样呢？

因为程序员陷入这样的困惑中

[毕业之后一直在做程序员,虽然分配给我的工己接下来怎么发展,怎么才能更上一层楼呢?]

[我工作两年了,觉得自己不适合这个工作,但怎么做?]

[我工作三年了,都说程序员30岁之前如果不换的是这样吗]

很明显,程序员职业生涯的最初的两三年,最容致跳槽离职。

我当然不是说跳槽离职有什么错,目地换工作,他们以为换一个工作就能够解开自己的困惑

没有。对于职业发展的迷茫和困惑,如果不解决根本问题，单纯跳槽那就是治标不治本。

根源

那么,程序员的职业迷茫和困惑,根源在哪里呢?

在我看来,根源就是目前我国程序员行业职业规划教育的缺失

没有规划,就只能听天由命、随波逐流,任何一个有理智的人都应该知道不会有好结果。打个不恰当的比方，“墙头草，风吹两边倒”，没有规划的“墙头草”随风飘摇，永远也不知道自己的归宿。

一步一步进阶都要有目标，就像我学习移动架构多年，总结了一份进阶大纲，可以有规划学习，图放在文尾，直接想看就关注我，私信我【大纲】

客观说来,程序员的职业规划确实也是有原因的,虽然第一个计算机程序员艾达洛夫莱斯在近200年前就从事了编程工作,但程序员作为一个现代职业,是在20世纪电子计算机诞生普及之后才出现的,到现在也不过几十年,比起医生、律师这样古老的职业,程序员这个职业出现的时间不长，对应的职业发展道路自然也并不明晰。

在我国,第一代程序员出现在20世纪80年代末,这个职业在我们国家也就三十多年的历史,这么短的时间,也难产生成熟的职业发展体系。

就拿Android程序员打比方，Android操作系统是一个由Google和开放手持设备联盟共同开发发展的移动设备操作系统，其最早的一个版本Android 1.0 beta发布于2007年11月5日，离现在也不过12年而已。

然而，光版本就已经有10个了，看一下完整的时间表

• Android milestone builds (with Astro Boy and Bender floating around in here somewhere) Android 1.0 – Bender Android 1.1 – Petit Four Android 1.5 – Cupcake Android 1.6 – Donut Android 2.0/2.1 – Éclair Android 2.2 – Froyo Android 2.3 – Gingerbread Android 3.0/3.1/3.2 – Honeycomb Android 4.0 – Ice Cream Sandwich Android 4.1/4.2/4.3 – Jelly Bean Android 4.4 – KitKat Android 5.0/5.1 – Lollipop（Android L） Android 6.0 – Marshmallow（Android M） Android 7.0 -Nougat（Android N） Android 8.0 -Oreo（Android O） Android 9.0 -Pie （Android P）* Android 10.0 -（未知）（Android Q）

Android发布历程

如今，IT这个行业的竞争非常激烈,变化非常快,快到很多公司甚至没有时间停下来做计划做计划,当然更不用说给程序员做职业规划。

但是大环境如此,并不代表我们就应该放弃职业规划,即便行能给我们做规划,程序员自己也要对自己负责,我们要对自己的职业有一个规划

如果不做好职业规划,只是得过且过,被动接受变化,那会非常吃亏;

相反,如果对职业有稍微完整的规划,就可以让自己每天的努力更有方向感,也更能适应行业的发展。

移动架构规划怎么做

我们都知道，程序员也是分类的，不同级别的程序员的薪水大有不同。

• Level 1，读写
• Level 2，脚本
• Level 3，管理员
• Level 4，高级实践者
• Level 5，掌握多种技能
• Level 6，初级构架师
• Level 7，资深构架师
• Level 8，诠释者
• Level 9，函数式编程
• Level 10，面向语言设计师

而移动规划出现的时间不长，要学的东西就很多。

作为一个经验丰富的移动架构师，我总结了一份资深移动架构师成长路线大纲，需要完整计划路线的朋友关注我，私信我【大纲】。